Das Hotel überzeugt mit:
- Bezahlung über Lohntarif und Sonderzuschläge
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Aus- und Weiterbildungs Möglichkeiten
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Regelmäßige Mitarbeitergespräche
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Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche
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30 Tage Urlaub ab dem dritten Jahr
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Betriebliche Altersvorsorge
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Kindergartenzuschuss
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Fahrtkostenzuschuss oder Tankgutscheine
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Weitreichendes Mitarbeiter-vorteilsprogramm
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Betriebsfeiern und Ausflüge zu Lieferanten
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Mitarbeiter-Ferienhaus zu fairen Konditionen
Ihre neue Aufgabe:
- Führen einer eigenen Servicestation mit gehobenem Speisen- und Getränkeservice
- Förderung des Verkaufs durch fachgerechte und professionelle Beratung und Betreuung unserer Gäste
- Organisation und Durchführung von Bankett- und Außer-Haus-Veranstaltungen in Absprache mit dem Vorgesetzten
- Gewährleistung unserer Service- und Qualitätsstandards
- Behandlung und Weitergabe von Gästereklamationen
- Verantwortung für Pflege und Kontrolle, kostenbewussten Einsatz und rechtzeitige Anforderung aller verwendeten Materialien
- Einarbeitung und Anlernen neuer Mitarbeiter und unserer Auszubildender
- Behandlung und Weitergabe von Gästereklamationen
Das sind Sie:
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie
- Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie
- Ein freundliches und herzliches Wesen
- Loyalität, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und im besten Fall noch weitere Fremdsprachen
Als Traditionshotel im Schwarzwald bietet das Hotel seinen Gästen 86 Zimmer & Suiten, 3 Restaurants mit unterschiedlichen kulinarischen Ausrichtungen, 1.200 qm Spa, 3 Tagungsräume,
Oldtimervermietung und überregional erfolgreiche Events.
Mit der Nähe zu Straßburg, Freiburg und Baden-Baden werden Ihre freien Tage zum Erlebnis.